Subțire = reușită?
Ei sunt prea grași pentru această slujbă. "Oha! Sună ca una dintre acele judecăți devastatoare pe care modelul mamei Heidi Klum îi place să-i trimită fetele la rușine în colț, dacă nu este cuvântul" tu ". Teza nu a intrat într-o emisiune de televiziune, așa cum Ines Imdahl, un psiholog absolvent și fondator al institutului de cercetare de piață "Rheingold Salon", știe să raporteze, dar într-o "casting" în lumea reală de afaceri. Chief Executive Officer "- a fost vorba despre ocuparea unui lider al companiei Dax-listate, o pozitie de top in industria media - abilitati, calificari, realizari trecute? Nu conteaza, toate acestea au fost indepartate cu o singura fraza lipsita de respect să spunem acest lucru și care este rezultatul?
"Sunteți prea gras pentru această slujbă."
"Bărbații spun asta femeilor care îndrăznesc să se aplice pentru consiliu sau consiliu", spune Ines Imdahl. "Femeile care doresc să meargă în vârf trebuie să fie mai subțiri decât media, preferabil să cântărească mai puțin decât o dimensiune de rochie necesită 38. Uită-te la Marissa Meyer, CEO Yahoo, sau Christine Lagarde, capul FMI, slăbire exprimă auto-disciplina și controlul și implică calificarea pentru a fi în controlul unei echipe. "
Teza lui Imdahl "mai subțire = mai reușită" a fost susținută de constatările celui mai recent studiu privind femeile și carierele desfășurate de Salonul "Rheingold Salon" și de "Pro Quote". Mii de femei au fost intervievate, dintre care 20 cu cariere considerabile și locuri de muncă bune pe drum spre locuri de muncă foarte bune. "Calificarea acestor femei nu este în discuție", a spus Ines Imdahl, "dar aproape toată lumea spune că într-un anumit punct al carierei lor, ei se confruntă deseori cu faptul că cultura noastră respinge femeile mai grele sau chiar pline de corp". Din punct de vedere psihologic, acest lucru se poate explica prin faptul că lenea excesivă, imobilitatea sau chiar boala ar fi asociate.
O altă explicație pentru ecuația carierei urâte îi oferă lui Rebekka Reinhard, filozof și autor al cărții "Frumos, frumos, frumos și frumos viu - instrucțiuni filosofice de utilizare": "A fi subțire în societatea noastră este acum echivalată cu o realizare morală și capacitatea de a efectua, femeile care sunt mai grase sunt presupuse a fi din mijloacele lor, nu obtine cele mai bune din ele.
Femeile mai subțiri câștigă și mai mult: în 2010, un studiu realizat de Universitatea din Florida a arătat că femeile care cântăresc în jur de 12 kilograme câștigă în medie 11,360 de euro mai mult pe an decât femeile cu greutate medie comparativ cu aproximativ 67 de kilograme în Germania, , 65 de metri. Apropo, potrivit acestui studiu, contrariul este valabil pentru bărbați - în medie, câștigă mai puțin dacă sunt destul de subțiri. Cum ar putea fi faptul că femeile trebuie să se submineze pentru a fi egale în sala de consiliu?
Pe de o parte, această evoluție este strâns legată de idealurile comune ale frumuseții și urmează modelul simplu: ceea ce este rar este căutat. În anii '50, curbele feminine ale lui Marilyn Monroe erau venerate, deoarece atât de repede după război, foamea și dorința erau realitatea dominantă. Astăzi, în vremuri de abundență, cel puțin în lumea occidentală, supermajoritatea este idolată. "Indicele de masă corporală a scăzut cu încă șase până la zece kilograme în ultimii zece ani", spune Ines Imdahl, "Heidi Klum, Claudia Schiffer sau Angelina Jolie sunt mult mai ușor astăzi decât au fost acum zece ani". Și aceste idealuri nesănătoase ale corpului lucrează în lumea profesională. Pe de altă parte, femeile folosesc controlul corpului pentru a compensa sentimentul impotant de a se apleca împotriva așa-numitului plafon de sticlă. Spuneți, în aceeași calificare, cursa de a pierde locul de muncă împotriva concurentului masculin în principiu. Este un mecanism de control substitut: controlezi ceea ce ai în puterea ta - greutatea ei - pentru a dovedi că ai totul sub control.
"Femeia de carieră se subțiază - și pare mai puțin amenințătoare"
O altă problemă este lipsa modelelor sănătoase. "Trăim astăzi într-o cultură vizuală, care nu mai este într-o cultură literară", spune filozoful Rebekka Reinhard, "iar femeile domină două modele - cel al mamei îngrijitoare sau al fetiței dulci sau sexy. creați un plafon de sticlă, încă nu avem nicio imagine, sunt considerate necunoscute, înainte ca bărbații să se teamă.Ca o consecință, femeia de carieră devine subțire, astfel încât ea este percepută ca un hibrid undeva între un bărbat și o femeie și, astfel, pare mai puțin amenințătoare.
Oricine face clic pe numărul de femei gestionabile pe Internet pe Internet (în prezent, cota este de 17,2% în conformitate cu inițiativa "FidAR - Femeile din consiliile de supraveghere"), statele că aproape toate sunt vii și aproape nici unul dintre ele nu sunt feminine. "La fel ca Angela Merkel, ea a scăpat, vine în același pantaloni ca și bărbatul, astfel încât nu mai este vulnerabilă la acest nivel", a spus psihologul Ines Imdahl. Când Merkel ar fi arătat odată femeile, cu decolteul ei redus la deschiderea Operei din Oslo în 2008, ar putea regina, în același timp, să abdice, pe care nimeni nu ar fi observat-o.
Costume de afaceri Merkel sau super-subțire de afaceri Marissa Meyer, care sa întors la fotoliu CEO-ul cu viteza fulgerului după nașterea copilului ei și la scurt timp după care a pus pentru "Vogue" din SUA: Sunt acestea singurele (pre-) imagini avem o femeie care se distrează într-o carieră abruptă? E prea puțin, avem nevoie de mai multă varietate!
Acestea oferă, de exemplu, CEO-ul Facebook Sheryl Sandberg și agenția de imagine Getty Images cu campania lor "LeanIn-Collection": Acestea prezintă imagini ale femeilor normale (și ale normalelor) care au o poziție de lider atât la locul de muncă, cât și în privat. "Aici trebuie să mergem", spune filozoful Rebecca Reinhard, "trebuie să aducem autenticitatea la valoare, astfel încât nimeni să nu mai joace un rol, nici bărbați, nici femei". Un neconformism strategic ne-ar ajuta să ne despărțim de aceste stereotipuri. " Și psihologul Ines Imdahl subliniază dorința multor femei influente care spun: "Nu vreau să plătesc prețul pentru a-mi sacrifica complet feminitatea pentru a ajunge la bord, dar vreau să fiu acolo ca o femeie, nu un bărbat".
Filozofii și psihologii sunt de acord că numai un număr mare de imagini noi ar putea contracara idealul subponderal cu ceva sănătos. Condiție preliminară: cota femelelor. "Nu cred că femeile reușesc să obțină egalitate doar prin realizări", a spus Reinhard. "Nu ar trebui să acționăm în defensivă, ci pe o atitudine de auto-împuternicire, atunci vom fi mulți și ar putea arăta diferit".
