Atașamentele din aplicație: în ce aparțin?

Atașamente din aplicație: Prezentare generală a tuturor sistemelor

  • înregistrări școlare
  • Arbeitszeugnisse
  • scrisori de acreditare
  • Calificări / Certificate
  • scrisoare de recomandare
  • Certificatele de serviciu
  • profilul competențelor

Atașamentele din aplicație: Ce certificate sunt relevante?

  • Certificatele de angajare nu trebuie să fie mai vechi de cinci ani și relevante pentru noul loc de muncă
  • Nu luați mai mult de trei referințe relevante
  • Calificările profesionale (diplomă universitară, educație) sunt întotdeauna incluse în anexă
  • Numai cel mai înalt grad este relevant
  • Se vor atașa maxim trei referințe
  • În cazul unui dosar extins de aplicații, maxim 20 de pagini în incinte

Atașamente din aplicație: Structura

  • Pentru ca plantele dvs. să nu zboare în jurul unei confuzii, puteți intra în loc Creați un directorcare listează documentele. Această prezentare aparține DIN 5008 la sfârșitul scrisorii de intenție și în nici un caz în CV.
  • Dacă nu aveți spațiu în scrisoarea de intenție, introduceți dosarul aplicațieiînvelitoare adăugat. Pe foaia de hârtie, listați toate documentele din aplicația dvs. în ordine cronologică.
  • Stil american sa stabilit ca o ordine în CV-ul din Germania. Asta inseamna ultimele stații apar în CV. În acest caz, puteți să vă listați înregistrările în atașamente în această ordine.

Într-o aplicație clasică cu folderul de aplicație care este Scrisoare de scrisori pierdute pe portofel pe. A se lipi în director în următoarele ordine:



  • Foaia de acoperire (opțional cu fotografia aplicației)
  • CV (opțional cu fotografia aplicației)
  • scrisori de acreditare
  • Referințe, certificate

Atașamentele din aplicație: Care este funcția documentelor?

  • Apendicele servește în principal Punerea la bază a tuturor posturilor din curriculum vitae, nu fiecare stație trebuie să fie relevantă. Scopul este de a arăta că aveți experiența și calificările necesare pentru postarea anunțată.
  • Cu cât sunt mai actualizate documentele, cu atât mai bine. O educație de zece ani nu mai merită mult fără experiență profesională bazată pe ea. De asemenea, raportul școlar nu mai este relevant pentru experiența de muncă relevantă ulterioară.
  • În nici un caz nu faceți greșeala de a omite în mod deliberat documentele ? de exemplu, un certificat de angajare mediocru. Personalul are un ochi pentru el imediat și depune imediat o mărturie proastă, plus un candidat necinstit. În interviul de locuri de muncă, absența certificatelor de lucru pe masă în condiții de siguranță și cel mai târziu atunci sunteți sub presiune.

Atașamentele din aplicație: atașamentele din aplicația online!

  • Astăzi trimitem aproape toate documentele prin e-mail sau le încărcăm pe o pagină candidată. În nici un caz nu faceți greșeala de a crea un singur fișier pentru fiecare document din atașament.
  • Personalul reprezintă o claritate și să aprecieze tot ceea ce economisește timp. Așa că puneți un fișier PDF cu titlul „Anexă? sau „Plante? și plasați toate mărturiile și referințele în ordine cronologică. Asigurați-vă că documentele nu depășesc 3 MB, astfel încât acestea să fie garantate.

Cum aplice corect? Vă vom arăta unde să găsiți cele mai bine plătite posturi și care hobby-uri sunt potrivite pentru CV-ul dvs.



Vrei să împărtășești cariera ta altora? Apoi verificați comunitatea noastră ChroniquesDuVasteMonde.

Videotipp: Femeile cu acest post sunt adesea străine

Cum descarci pozele filmele și altele din Apple iCloud (Mai 2024).



Document de cerere, certificat de angajare