Iată cum gândește Judith Williams despre imaginea de astăzi a femeilor

Judith Williams este patronul UdZ 2019

© Amazon

Când vine vorba de antreprenorii de succes, numele ei se încadrează în mod inevitabil: Judith Williams. Femeia puternică de afaceri nu numai că și-a construit propriul imperiu cosmetic, dar și că a sărbătorit succesul ca investitor. Ceea ce pare a fi o carieră de cărți de poveste, dar a fost o cale plină de pietre plină de provocări, încercări eșuate? dar și cu mult spirit de luptă și optimism. În calitate de patron al programului de finanțare din acest an "Femei Antreprenori ai Viitorului", Zweifachmama dorește să încurajeze femeile să își urmărească visurile și să nu fie bătuți de nimeni? nici din partea societății, nici de colegii de sex masculin și, mai ales, de la sine.



Germania se află în partea de jos a liga atunci când vine vorba despre femei și poziții de conducere. Aceasta se datorează femeilor în sine?

Problema de bază este că mulți oameni din Germania au încă o imagine depășită a unei soții și a unei mame. O femeie nu mai trebuie să aleagă între familie și carieră. Amândouă. Prin urmare, cred că este greșit să-i reproșezi mamei dacă nu rămâne acasă cu copilul ei, dar vrea să se întoarcă la slujbă. Dimpotrivă, desigur, același lucru se aplică. Avem atât de multe femei minunate și foarte motivați, minunate, care pot să avanseze economia noastră, dar trebuie să le părăsiți. Doar un punct: încă nu există îngrijire adecvată a copiilor. Mai ales femeile aflate în funcții de conducere trebuie să fie flexibile și să-și poată ridica copilul după ora 18:00. Îngrijirea copilului vine din momentul în care mamele au lucrat cel mult o jumătate de zi și apoi au luat copilul la timp. Acest model împiedică multe femei să-și asume responsabilitatea la locul de muncă și să progreseze pe scara de carieră.



Cum reușești să încurajezi femeile, în ciuda tuturor dificultăților, să facă pasul în spiritul antreprenorial?

Trebuie să creăm mai multe modele de roluri! Trebuie să găsim mai multe femei care merg înainte și vorbesc deschis, poate că nu întotdeauna fac totul bine, dar cel puțin îndrăznesc să se miște. Mulți cred că prima idee de afaceri trebuie să fie fructuoasă imediat? nu! Uneori e cea de-a opta idee care funcționează, așa funcționează. De aceea trebuie să îi încurajăm pe femei să se dezvolte și să nu ajungă într-un sertar. Aceasta este responsabilitatea societății ca întreg, pe care o purtăm împreună.

Care ar putea fi o creștere a puterii femeilor pentru dezvoltarea economică în industria digitală?

Dacă vom opri negarea cuvântului de carieră pentru femei, aceasta va exercita și presiune asupra bărbaților. Și împreună putem obține mult mai mult în industria digitală. Femeile care au idei și potențial trebuie să fie auzite. Altfel, Germania nu numai că va rămâne în urma femeilor în poziții de conducere, ci și în ceea ce privește transformarea digitală globală.



Carieră și copil: Judith Williams gestionează actul de echilibrare

© Amazon

De asemenea, a trebuit să găsiți alte canale pentru compania dvs. la un moment dat. Care a fost cea mai importantă învățare în digitizare?

Gândiți-vă în afara casetei! Trebuie să vă mutați din zona dvs. de confort și să permiteți modalități complet noi de afaceri. Trebuie să rămâi incredibil de flexibil din cap? și exact asta pot face femeile. Dar cel mai important lucru este să recunoaștem nevoile clienților și să ne întrebăm cum pot fi satisfăcuți bine și rapid. În compania noastră, încercăm concepte sălbatice? Desigur, ceva poate merge prost. dar dacă funcționează doar un singur lucru, atunci ați trecut deja cu schimbarea.

Ce sfaturi doriți să transmiteți în contextul "Întreprinzătorilor viitorului", sunteți foarte aproape de inimă?

Avem nevoie de o gândire amplă, de perspectivă și creativă în acest timp. Libertatea? pentru angajatori și angajați? Personal, întotdeauna simt că aceasta este motivația mea cea mai mare. În plus, împreună cu Amazon și ceilalți inițiatori ai "Femeilor Antreprenorilor Viitorului", aș dori să îi încurajez să avanseze. Suntem toți în aceeași barcă de digitizare? Nu există întrebări stupide care să poată fi întrebate. Numai: Unul trebuie să îndrăznească și nu trebuie să se teamă să-și părăsească propria zonă de confort.

Cu inițiativa comună "Femeile Antreprenorii Viitorului", Asociația femeilor de afaceri germane, femeile globale digitale, Academia ChroniquesDuVasteMonde și Amazon promovează pentru a doua oară proprietarii și managerii companiilor care își extind afacerea lor staționară prin lansarea afacerii lor online sau a afacerilor lor online existente Doriți să extindeți prezența. Miezul programului este acompaniamentul individual al tuturor participanților de către autocarele expert? toți fondatorii companiei experimentate, experți în comerțul electronic, distribuitori Amazon sau bloggeri. Mai multe informații despre program pot fi găsite la: www.unternehmerinnenderzukunft.de

Suspense: I Won't Take a Minute / The Argyle Album / Double Entry (Martie 2024).