Creatorul fondatorului Amber Riedl: "Nu lucrați în companie, ci în companie!"
Fondatorul Amber Riedl vorbește într-un interviu acordat Academiei ChroniquesDuVasteMonde despre decizia de a-și transforma hobby-ul într-o carieră. Împreună cu Axel Heinz, a fondat compania Makerist în 2013, o școală de handwork pe internet cu instrucțiuni video pas cu pas în calitate HD și formatori profesioniști.
La 28 septembrie 2017, ea va purta discuții rapide cu alți fondatori la Simpozionul de locuri de muncă al Academiei ChroniquesDuVasteMonde.
ChroniquesDuVasteMonde Academy: De ce ați început? De ce te-ai decis?
Amber Riedl: A existat această mare curiozitate și impulsul de a vrea să mă testez - un fel de provocare de tip DIY la scară largă. Îmi place să lucrez în start-up-uri: rapid, concentrat și auto-determinat.
Ce te-a făcut deosebit de reușit în viața ta de muncă?
Feedback-ul de la alte persoane este întotdeauna grozav pentru a merge mai departe. Foarte valoros a fost "negativ"? Feedback-ul, care este de multe ori feedback extrem de constructiv!
A existat o fază în viața voastră (de serviciu) atunci când ați făcut o schimbare de direcție?
Chiar și unii! Aici sunt probabil mai mult excepția decât regula în scena inițială, pentru că cu mine au existat relativ multe schimbări de direcție, care nu au fost întotdeauna legate de start-up-uri: De la managerul din organizația non-profit pe profesorul de yoga la fondator. Dacă doriți să citiți mai multe, puteți face asta aici.
Care impulsuri au fost deosebit de importante pentru tine?
Îmi place să vorbesc cu alții și să-mi sortez gândurile în mod automat. Când îmi exprim și argumentez argumentele, simt repede ceea ce vreau cu adevărat. Dacă puteți și doriți să o permiteți, găsesc de asemenea un coaching profesional foarte valoros.
Au existat faze de îndoială sau de eșecuri? Ce te-a ajutat foarte mult în acele momente?
Au existat multe dintre ele, dar și asta este o parte a motivului. Cel mai important este să nu te uiți la lucruri. Uneori, anumite acțiuni sau proiecte nu funcționează - și uneori, având în vedere efectul nu prea mare, este bine să nu puneți prea mult în ea. Respira. Dă-i timp. Schimbați perspectiva. Gândiți-vă din nou.
Care a fost cea mai încurajatoare frază din viața ta (de serviciu) și de ce ți-ar plăcea să o împărtășești? // Există un motto al dvs.?
Nu lucrați în companie, ci în companie.
Cred că ar trebui să învățăm să gândim mai critic și să nu facem în mod automat ceea ce am făcut întotdeauna. au. Mai ales după câțiva ani de înființare, trebuie să vă concentrați întotdeauna și să renunțați la vechi, dacă nu funcționează.
Ceea ce așteaptă vizitatorii la Simpozionul de locuri de muncă al Academiei ChroniquesDuVasteMonde în cadrul sesiunii Speed Talk?
Un schimb deschis și o atmosferă relaxată cu multe învățări!
